قاموس المصطلحات>استمارة الإجراء الذاتي

استمارة الإجراء الذاتي

تعرف على استمارة الإجراء الذاتي PAF وكيفية استخدامها لتوثيق التغييرات في الحالة الوظيفية للموظف مثل الراتب والمسمى الوظيفي والمزايا - قاموس مصطلحات جسر.

ما هي استمارة الإجراء الذاتي Personnel Action Form؟

استمارة الإجراء الذاتي PAF هي استمارة معيارية تستخدم لتسجيل التغييرات التي تطرأ على الحالة الوظيفية للموظف، مثل تغيير المسمى الوظيفي، مفردات الراتب، المزايا، الدرجة الوظيفية، وتتضمن تاريخ الإجراء وأثره.

جرّب جسر بنفسك
إدارة الموارد البشرية والمواهب والتحكم بالمصروفات الآن في نظام واحد. طوّر عملياتك وابدأ الآن بسهولة ويسر.
اطلب عرض توضيحي
الخيار الأول لــ 4500+ منشأة لإدارة مواردها البشرية والمالية

عبارة "الرؤية"

تعرف على عبارة "الرؤية" (Vision Statement) وأهميتها في رسم المستقبل الاستراتيجي للمنشآت وكيفية توجيه خطوات التخطيط والتنفيذ - قاموس مصطلحات الـ HR من جسر.

نطاق الصلاحيات

تعرف على مفهوم نطاق الصلاحيات (Span of Control) وعدد التقارير المباشرة التي يمكن للمدير أو المشرف إدارتها بفاعلية - قاموس مصطلحات الموارد البشرية من جسر.

الخصائص الشخصية

تعرف على الخصائص الشخصية للموظف، أنماط الشخصية، أهم المهارات الشخصية المطلوبة، وكيف تؤثر على الأداء والتفاعل داخل بيئة العمل وتحقيق النجاح المهني - قاموس جسر.

التغيير المؤسسي

تعرّف على إدارة التغيير المؤسسي وأهميتها في المنظمات، الفرق بينها وبين إدارة التغيير، عناصرها الأساسية، وأنواع التغيير المؤسسي المختلفة - قاموس مصطلحات جسر.

عبارة "المهمة"

تعرف على معنى عبارة "المهمة" (Mission Statement)، ودورها في توضيح سبب وجود المنشأة وأهدافها العامة واستراتيجيتها - قاموس مصطلحات الموارد البشرية من جسر.

تصنيف الوظائف

تعرف على تصنيف الوظائف (Job Classification) وأهميته في تنظيم مهام الموظفين وتحديد الدرجات الوظيفية داخل شركتك بطريقة واضحة وعادلة - قاموس مصطلحات جسر.