نظام شامل للموارد البشرية خصيصًا لدول الخليج
يساعدك جسر على تبسيط عمليات الموارد البشرية، وإدارة شؤون الموظفين والرواتب وسياسات العمل بسهولة
الخيار الأول لأكثر من 4500 منشأة تبحث عن إدارة فعّالة وموثوقة لمواردها البشرية والمالية
حزمة الموارد البشرية من جسر
لإدارة سلسة للعمليات اليومية
إدارة شؤون الموظفين
نظام معلومات الموارد البشرية
أتمتة سير العمل
تهيئة الموظفين الجدد وإنهاء الخدمة
الحضور والانصراف والإجازات
إدارة الإجازات
جدولة الدوامات
متابعة الحضور والانصراف
مسيرات رواتب مؤتمتة
معالجة متكاملة للرواتب
مجموعات رواتب مخصصة
الربط مع أنظمة ERP والأنظمة المحاسبية
الخدمة الذاتية للموظفين
إجراءات ما قبل انضمام الموظف
تطبيق جوال سهل الاستخدام
الاطلاع على قسائم الراتب والحضور والإجازات
كل خطوة في رحلة الموظف مؤتمتة بالكامل
تهيئة أسرع للموظفين الجدد
امنح الموظفين الجدد بداية موفقة من اليوم الأول بفضل عملية التهيئة السلسة.
إدارة الفرق في المنشآت المختلفة بسهولة
قم بإدارة الفرق المختلفة من منصة واحدة بسهولة، سواء كانوا في منشأة واحدة أو أكثر
إنشاء مسارات عمل مخصصة لتلبية متطلبات مؤسستك
مسارات عمل معنية بإدارة الموارد البشرية لتيسير مهامك اليومية
خدمة ذاتية لتمكين الموظفين
أتح لموظفيك الأدوات التي تمكنهم من الوصول إلى بياناتهم في أي وقت وأي مكان
دقة مضمونة بلا مجهود في كل دورة رواتب
تتبّع ذكي للحضور والانصراف لتعزيز إنتاجية موظفيك
خبراء الموارد البشرية والمالية يثقون بجسر
عملاء قالوا عنّا
"من أكثر الأمور الرائعة في جسر هو التحديثات على النظام حيث تتماشى تلك التحديثات مع نظام مكتب العمل. وأيضًا استجابة الدعم الفني ملفتة ومميزة، نوصي جميع الزملاء والشركات باستخدام نظام جسر لحل جميع إجراءات إدارة الموارد البشرية."
حسن محمود خيري
مدير الموارد البشرية في فطور فارس
"برنامج ممتاز أوصي به لكل مسؤول في الموارد البشرية يستهدف زيادة رضا الموظفين بشكل كبير جدًا، وتعزيز الشفافية والوصول إلى المعلومات بسهولة، وتوفير الوقت والجهد والمال. نـظام جسر استثمار يستحقه أعظم أصول عملك: موظفيك."
أحمد بن عبد المنعم الحربي
مدير الموارد البشرية في كوزموبلاست
"منذ اعتمدنا على جسر أصبح رضا الموظفين دائما في ازدياد، وموعد نزول الرواتب ثابتاً، والإنتاجية في إدارة الموارد البشرية وصلت إلى ارتفاع نسبته ٨٥٪. أرشح جسر للشركات لأنه تحول رقمي كبير للشركة ويعتبر نظام سهل ومرن."
حسين الشهري
مدير الموارد البشرية في شركة مطاعم برج الحمام
مرونة في التصميم تناسب الجميع، وقابلية للتوسع بلا حدود
مشرف الموارد البشرية
إدارة أسهل لكل محطات رحلة موظفيك مع الشركة دون الحاجة إلى العمل اليدوي.
مدير الموارد البشرية
إمكانية التوسع وأتمتة عمليات الموارد البشرية وشؤون الموظفين، لتحقيق أقصى كفاءة في إدارة الموارد البشرية.
الرئيس التنفيذي للموارد البشرية
رؤية فورية لبيانات القوى العاملة أولاً بأول واتخاذ قرارات مبنية على البيانات.
المدير المباشر
سياسات مطبّقة تلقائيًا وتجربة موارد بشرية ورواتب أكثر سلاسة لموظفيك.
المدير المالي
تشغيل الرواتب بسهولة فائقة، بدءًا من حسابات الأجور وصولًا إلى القيود المحاسبية.
الموظفين
خدمة ذاتية وتطبيق سهل الاستخدام يضع القوة بيد موظفيك، ويمنح فريق الموارد البشرية وقتًا للتطوير بدلاً من التكرار.
مشرف الموارد البشرية
إدارة أسهل لكل محطات رحلة موظفيك مع الشركة دون الحاجة إلى العمل اليدوي.
مدير الموارد البشرية
إمكانية التوسع وأتمتة عمليات الموارد البشرية وشؤون الموظفين، لتحقيق أقصى كفاءة في إدارة الموارد البشرية.
الرئيس التنفيذي للموارد البشرية
رؤية فورية لبيانات القوى العاملة أولاً بأول واتخاذ قرارات مبنية على البيانات.
المدير المباشر
سياسات مطبّقة تلقائيًا وتجربة موارد بشرية ورواتب أكثر سلاسة لموظفيك.
المدير المالي
تشغيل الرواتب بسهولة فائقة، بدءًا من حسابات الأجور وصولًا إلى القيود المحاسبية.
الموظفين
خدمة ذاتية وتطبيق سهل الاستخدام يضع القوة بيد موظفيك، ويمنح فريق الموارد البشرية وقتًا للتطوير بدلاً من التكرار.
مشرف الموارد البشرية
إدارة أسهل لكل محطات رحلة موظفيك مع الشركة دون الحاجة إلى العمل اليدوي.
مدير الموارد البشرية
إمكانية التوسع وأتمتة عمليات الموارد البشرية وشؤون الموظفين، لتحقيق أقصى كفاءة في إدارة الموارد البشرية.
الرئيس التنفيذي للموارد البشرية
رؤية فورية لبيانات القوى العاملة أولاً بأول واتخاذ قرارات مبنية على البيانات.
المدير المباشر
سياسات مطبّقة تلقائيًا وتجربة موارد بشرية ورواتب أكثر سلاسة لموظفيك.
المدير المالي
تشغيل الرواتب بسهولة فائقة، بدءًا من حسابات الأجور وصولًا إلى القيود المحاسبية.
الموظفين
خدمة ذاتية وتطبيق سهل الاستخدام يضع القوة بيد موظفيك، ويمنح فريق الموارد البشرية وقتًا للتطوير بدلاً من التكرار.