جسر لـقطاع التسويق والإعلان

ركّز على الإبداع، واترك الأعمال الورقية علينا

Industry Cover Mobile

سواء كنت وكالة متخصصة أو تدير حملات لعلامات كبرى، جسر يبسّط لك الموارد البشرية والمصروفات، بدون أي تعقيد.

توسعة إدارة بيانات الموظفين وسير العمل

إدارة الرواتب والمصروفات حسب المشاريع والحملات

توظيف ودفع مستحقات الموظفين بدوام كامل، جزئي، أو عمل حر

الخيار الأول لأكثر من 4500 منشأة

مصمّمة للإبداع، ومبنية لتبسيط إدارة الموارد البشرية

اجمع بين الموارد البشرية والمالية في منصة واحدة موحدة.

إدارة الكيانات المتعددة

صفحة الوظائف

مسارات عمل الموظفين

الامتثال لقانون العمل السعودي

مجموعات الموظفين

مجموعات رواتب مخصصة

إدارة الكيانات المتعددة

صفحة الوظائف

مسارات عمل الموظفين

الامتثال لقانون العمل السعودي

مجموعات الموظفين

مجموعات رواتب مخصصة

إدارة الكيانات المتعددة

صفحة الوظائف

مسارات عمل الموظفين

الامتثال لقانون العمل السعودي

مجموعات الموظفين

مجموعات رواتب مخصصة

الربط مع الأنظمة المحاسبية وERP

العمل الإضافي والتعويض بإجازة

توظيف مدعوم بالذكاء الاصطناعي

تقييم الأداء

مقارنة الرواتب

تفاعل الموظفين

الربط مع الأنظمة المحاسبية وERP

العمل الإضافي والتعويض بإجازة

توظيف مدعوم بالذكاء الاصطناعي

تقييم الأداء

مقارنة الرواتب

تفاعل الموظفين

الربط مع الأنظمة المحاسبية وERP

العمل الإضافي والتعويض بإجازة

توظيف مدعوم بالذكاء الاصطناعي

تقييم الأداء

مقارنة الرواتب

تفاعل الموظفين

إدارة شاملة للموارد البشرية مع رؤية استراتيجية للقوى العاملة

1. ارتقِ بعملية التوظيف لديك

كن بيئة العمل المثالية لأفضل المواهب الإبداعية.

  • بناء قاعدة بيانات للمواهب المستقلة والمبدعين

  • فلترة المرشحين الأفضل من خلال التقييمات

  • جدولة المقابلات، مطابقة السير الذاتية، تحليلها، والتوظيف السريع باستخدام الذكاء الاصطناعي

ارتقِ بعملية التوظيف لديك

2. إدارة مركزية لملفات الموظفين ورواتبهم

من حساب الرواتب وحتى امتثال الموظفين، استعن بجسر لأداء المهمة,

  • إدارة شاملة للرواتب، من حساب العمل الإضافي وحتى العمليات المحاسبية للمشروع

  • تخصيص وتطوير مسارات العمل للموارد البشرية

  • مرونة كبيرة مع تخصيص الحقول ومجموعات الموظفين والكيانات المتعددة

إدارة مركزية لملفات الموظفين ورواتبهم

3. اربح المنافسة على المواهب بتقديم تجربة ممتازة للموظفين.

قدم لفريقك تجربة عصرية وارسم لهم مسارًا للتطور.

  • Raise requests on the go with an intuitive mobile app

  • Stay up-to-date with announcements and surveys

  • Run performance cycles with 360-degree feedback

اربح المنافسة على المواهب بتقديم تجربة ممتازة للموظفين.

4. إدارة رحلات العمل والمصروفات

كل ما يتعلق بنفقات منشأتك في مكان واحد

  • أصدر بطاقات الشركات لتلبية احتياجات الإنفاق في وكالتك

  • تحكم في مخالفات الإنفاق بسياسات المصروفات

  • احجز تذاكر الطيران بسهولة، من الموافقات وحتى الحصول على فاتورة القيمة المضافة

إدارة رحلات العمل والمصروفات

لماذا تثق الوكالات الإبداعية بجسر؟

نمو استراتيجي لفريق الموارد البشرية

من التوظيف إلى الرواتب وحتى تقييم الأداء، يُسهّل جسر سير العمل حتى يركّز فريق الموارد البشرية على الأهداف الاستراتيجية، لا المهام التشغيلية.

أمان وتحكّم على نطاق واسع

دخول أحادي(SSO)، صلاحيات حسب الدور، سجلات تدقيق، وبيانات مشفّرة؛ مصممة للجهات التي تتعامل بجدّية مع بيانات العملاء والموظفين.

دعم محلي كشريك حقيقي

يعمل فريقنا في جميع أنحاء المملكة، لتقديم دعم ميداني يفهم نموذج عملك ويستجيب بأولوية عالية.

خبراء الموارد البشرية والمالية يثقون بجسر

عملاء قالوا عنّا

حسن محمود خيري logo
من أكثر الأمور الرائعة في جسر هو التحديثات على النظام حيث تتماشى تلك التحديثات مع نظام مكتب العمل. وأيضًا استجابة الدعم الفني ملفتة ومميزة، نوصي جميع الزملاء والشركات باستخدام نظام جسر لحل جميع إجراءات إدارة الموارد البشرية.

حسن محمود خيري

مدير الموارد البشرية في فطور فارس

حسن محمود خيري image

الأسئلة الشائعة

نعم، حيث يدعم نظام جسر انواع العقود المختلفة مع الامتثال تلقائيًا لسياسات العمل بما يناسب الفرق الإبداعية المتعاقدة بنظام هجين (هايبرد) أو العمل الحر أو بدوام كامل، مع ضمان الالتزام التام بقوانين العمل والرواتب.

يتيح جسر هيكلة الفرق بحسب المشروع أو العميل أو القسم، بمساعدة هيكل تنظيمي مرن، وصلاحيات بحسب الدور الوظيفي، ومسيرات رواتب مؤتمتة، بما يضمن تكيف النظام مع نمو منشأتك باستمرار.

لا، حيث يقدم جسر منصة متكاملة تشمل تتبع المتقدمين وإدارة بيانات الموظفين وتفاعلهم وتقييم أدائهم، مع توفير مسارات عمل سلسة ومعلومات تلبي متطلبات العاملين في المجال الإبداعي.