نعم، حاسبة مكافأة نهاية الخدمة أداة مجانية الاستخدام بالكامل، إذ لا تحتاج إلى دفع أي رسوم أو تسجيل اشتراك. جرب بنفسك

نص نظام العمل في المادة الخامسة والثمانين، أنه إذا كانت استقالة العامل هي سبب انتهاء العقد، فإنه لا يستحق مكافأة نهاية الخدمة كاملة، إلا إذا كانت مدة خدمته 10 سنوات فأكثر. لذلك تعتد حاسبة مستحقات نهاية الخدمة بسبب إنهاء العقد كأحد المعطيات التي تؤثر في نتيجة الحساب.